転職のベストなタイミングとその理由

1. 転職を考える際にベストなタイミングはあるのでしょうか。
2. ここでは転職をするタイミングとその理由をご紹介します。

2. 【1月の状況】
   毎年、1月に看護師の求人募集が増え始めます。
   雇用主側も4月入職を予定し募集するケースが多いです。
   12月にボーナスを貰って、正月休み明けから転職活動することで、4月から新卒のナースと共に新しい職場で働けます。
   転職活動を始める時期としては一般的にも多い時期と言えるでしょう。
   1月に転職する場合は、4月の新卒の入職時期に業務に慣れているので、先輩ナースとしても顔が立ちます。
   転職時期としては狙い目です。

   【2月の状況】
   特に大きな行事、休暇もなく、病院・施設もそれ程忙しくない月です。
   少し慌ただしくなりますが、4月入職のための転職活動を始めたり、転職するのには良い時期と言えます。

   【3月の状況】
   3月は年度の変わり目で忙しくなってくる時期です。
   異動や退職する看護師も多くなり、人手も不足しがちになります。
   求人数も減り始めますので、転職活動を始めるのはなかなか難しいかもしれません。
   転職するにしても少しバタバタする可能性があります。

   【4月の状況】
   新卒ナース、転職ナース共に多く入ってきて、研修も一緒に受けられます。
   ブランクのある看護師、復職する看護師にとっては良い転職のタイミングです。
   ただし、転職活動を始めるには求人数が最も少ない月なので、待った方が良いかもしれません。

   【5月の状況】
   ＧＷがあり、引き続き新人研修も続いています。
   転職活動、転職ともに忙しい時期です。

   【6月の状況】
   研修も終わり、ボーナス支給の6月は一息つく月です。
   転職で9月入職を目指すなら、転職活動を始めるのに良い時期です。

   【7月の状況】
   ボーナス後辞める看護師さんが増えるので求人数が増えます。
   転職活動には良い時期です。
   ただし転職する場合、辞める人が多いため多忙になることがあります。
   経験の浅い看護師さんの転職には向いていないです。

   【8月の状況】
   夏休み、お盆休みがあるため人手不足になりがちで、忙しくなります。
   お盆休み直後から転職活動を始めるのは良いですが、転職には向いていません。

   【9月の状況】
   下半期が始まる月。特に目立った行事もなく、落ち着いています。
   求人数も増えてくるので転職するには良い月です。

   【10月の状況】
   人事異動の月。
   9月に続き、10月も求人数は安定しています。
   転職活動開始、転職どちらも良いでしょう。

   【11月の状況】
   求人が減り始める時期です。
   転職活動、転職どちらもあまり向いていません。

   【12月の状況】
   ボーナース支給と年末年始の長期休暇の始まる月。
   かなり忙しい月です。
   転職活動、転職どちらもあまり向いていないでしょう。

5. まとめ

• もし転職するならおすすめは2月、4月、9月。
• 1月、7月に転職活動を始めるのがおすすめ！
• 5月、8月、12月の転職は慎重すべき！
• 転職活動は3～5月、11月～12月はに求人の減る傾向あります。